טייסים של חברת Cathay Pacific מהונג-קונג מעוניינים לעבור לחברות סיניות
כ-200 טייסים מחברת התעופה Cathay Pacific שוקלים את האפשרות לעבור לחברות כמו China Southern Airlines או Hainan Airlines, לאחר שנרשמו בסוכנות לגיוס טייסים.
כדי להקטין הפסדים, התחילה Cathay Pacific לאחרונה במסע קיצוצים נרחב, הכולל פיטורים של כ-600 עובדים. לטייסים הודיעה החברה על הקפאת משכורות, שינויים בתנאי הפרישה/פנסיה והורדה משמעותית בהשתתפות כספית בדיור שלהם בהונג-קונג.
ב- Cathay Pacificיש כיום 3265 טייסים. לחברה יהיה די נוח אם כמה מהם יפרשו, במסגרת המאמצים להקטנת ההוצאות. עם זאת, היא הודיעה כי “בגלל המוניטין של בטיחות הטיסה, האיכות והשם הטוב, הטייסים שלנו הם המבוקשים ביותר מכל החברות”. למרות זאת היא מתכוונת לפגוע במבנה ההשתכרות של הטייסים שלה, שלדבריה אין לו אח ורע בחברות אחרות.
מצד שני, בעקבות מעבר לחברת תעופה סינית, יכול טייס לצפות למשכורת שנתית של עד 280,000 דולר (ארה”ב) – לאחר מס. יתרונות נוספים הם עלויות מחייה זולות יותר ועד לשלושה חדשי חופש בשנה.
תרגום / עיבוד: אילן הייט